宿舍的主要功能是让员工休养生息，要贴近员工思想特点和实际需求，创新工作机制和方式方法，积极运用互联网等新的手段和载体，使思想教育工作更接地气、更有活力。要构建多样化、个性化的宿舍文明，既要有学霸宿舍，也要有诚信宿舍、美丽宿舍、创新宿舍，营造“百花齐放”的生动格局。

一.加强宿舍文化建设，营造良好的宿舍文化氛围，引导员工树立正确的人生观、世界观和价值观

目前学院的校园文化活动开展得有声有色，尤其是宿舍文化节，取得了一定的成绩。宿舍文化是校园文化的重要组成部分，是高校对员工进行思想教育的重要载体，具有广泛的渗透力和凝聚力。利用宿舍文化上墙，大力宣传古今中外的历史和现实中的优秀人物事迹，作为员工事业和生活中的榜样，发挥示范激励的导向作用；根据员工的爱好在宿舍区开展以宿舍为单位或以宿舍楼为单位的阅读、手写、手工制作、书画、棋类、观看红色电影等比赛，各项活动的开展不仅能丰富员工的文化生活，也能锻炼广老员工的创造力、合作精神，促进更良好的文化氛围的形成。

二.发挥宿舍中员工党员和入党积极分子的作用

通过党团组织生活、党团活动开展思想教育活动，才能逐步发挥和利用好员工宿舍这块思想阵地。一是建立党员宿舍的引领，指定党小组长，定期进行组织生活，组织员工党员、干部开展各项有意义的活动。二是宣传典型宿舍案例和优秀的寝室长，增强员工干部的荣誉感和责任感，同时接受大家监督。三是开展员工党员和员工干部形象工程，“一名党员就是一面旗帜”、建立员工党员示范宿舍，发挥员工党员的模范带头作用等活动。四是明确党员在宿舍管理中的义务，建立员工党员责任区。根据员工宿舍党员的分布情况，让每个党员联系一个到几个宿舍，负责对该责任区的卫生、员工言行和纪律进行监督，对有困难的员工提供有效的帮助等。

三、具体活动安排

1.每个宿舍通过书画、棋类、观看红色电影等活动，营造宿舍氛围，引领员工思想。

2.宿舍成员阳光向上，关爱和谐，符合当代老员工的风采。

3.宿舍成员成绩优异，寝室长能够起到模范带头作用。

4.宿舍党员和积极分子能够主动带领宿舍成员学习党史等知识。

5.宿舍卫生在90分以上。

6.时间安排为3月1日至15日。

老员工宿舍是高校思想政治工作的重点，是育人的重要阵地，它是一项系统工程，涉及方方面面的工作，需要每一个员工工作者，特别是员工思想政治工作者的共同努力，我们只有从高校改革与发展的实际出发，从员工教育和管理的实际需求出发，本着一切为了员工，一切服务员工的工作目标，不断地探索思想政治教育的领域，不断创新和完善各项制度，才能实现新突破，解决新问题。

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2019年3月1日